Cet accompagnement d’équipe s’adresse à des équipes déjà constituées, hiérarchiques ou interdisciplinaires (équipes projet), comités de direction, cadres et managers de proximité.
Qu’est-ce que le coaching d’équipe ?
Le coaching d’équipe permet de prendre en compte, dans le processus de fonctionnement de l’équipe, la complexité de la diversité des individualités en présence. Il clarifie les interactions en vue d’améliorer la dynamique du groupe, de développer la capacité collective à créer un lieu d’échanges propice au développement individuel et collectif, et de forger une vision collective, d’ajuster les pratiques professionnelles et les modes de communication interpersonnels.

COACHING
CONSEIL
FORMATION
Accompagner les transitions professionnelles avec exigence, humanité et clarté
Changer de voie, retrouver du sens, faire évoluer sa posture professionnelle, renforcer une dynamique d’équipe ou clarifier un projet ne se résume pas à appliquer une méthode toute faite.
Créée en 2018, La Belle Équipe accompagne les personnes, les équipes et les organisations dans leurs évolutions professionnelles. La conduite du changement constitue le fil rouge de ses interventions.
Nous intervenons dans les moments où il devient nécessaire de prendre du recul, de comprendre ce qui se joue, d’identifier les leviers d’action et de construire des décisions solides.
Notre approche repose sur une conviction simple : un accompagnement utile doit être à la fois structuré, humain et profondément adapté à la réalité de chacun.
Nos domaines d’intervention
La Belle Équipe propose trois grands types d’accompagnement :
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Des accompagnements individuels et collectifs : Coaching professionnel, bilan de compétences, accompagnement d’équipes, cohésion d’équipe, analyse des pratiques et dispositifs sur mesure.
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Du conseil en stratégie et en organisation : Accompagnement des entreprises dans leurs réflexions, leurs transformations, leurs enjeux managériaux et leurs dynamiques humaines.
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Des actions de formation : Formations en présentiel, à distance ou en formats hybrides, conçues à partir des besoins identifiés.
Une approche sur mesure
En tant que facilitatrice du changement, La Belle Équipe s’appuie sur une approche structurée, issue notamment du coaching professionnel, de l’écoute active, de l’analyse transactionnelle, de la programmation neuro-linguistique, des outils de créativité et de l’intelligence collective.
Toutes nos prestations sont construites à partir d’une analyse précise des besoins exprimés par nos clients. Nous adaptons nos propositions à chaque contexte, avec un haut niveau d’exigence, d’engagement et de pragmatisme.
Ici, pas de solution toute faite.
Nous prenons le temps d’explorer, de questionner, de mettre en perspective et de construire des chemins réalistes, durables et cohérents.
La Belle Équipe est membre de l'EMCC et, à ce titre, respecte son code de déontologie.




NOS INTERVENANTS
(Avis complets sur la page Google Business de La Belle Equipe)
CE QU'ILS EN DISENT...

ILS NOUS FONT CONFIANCE










BILAN DE COMPÉTENCES
Nombre de stagiaires depuis 2020
119
Source BPF cumulé depuis 01/2020
Nombre d'heures d'accompagnement depuis 2020
2620
Source BPF cumulé depuis 01/2020
Taux global de satisfaction
100%
2023 / 2024
FORMATION COLLECTIVE
Nombre de stagiaires depuis 2020
498
Source BPF cumulé depuis 01/2020
Nombre d'heures d'accompagnement depuis 2020
3976
Source BPF cumulé depuis 01/2020
Taux global de satisfaction
80%
2023 / 2024
Les indicateurs sont actualisés annuellement.













